2026年10月28日水曜日

【自衛隊員処分】同僚隊員に裸締めするなどの暴行繰り返す 22歳の陸士長2人を停職12か月の懲戒処分 同僚隊員は全治1週間のケガ(山形)

【自衛隊員処分】同僚隊員に裸締めするなどの暴行繰り返す 22歳の陸士長2人を停職12か月の懲戒処分 同僚隊員は全治1週間のケガ(山形)

 

2026年10月28日(水) 12:00 テレビユー山形

 

陸上自衛隊神町駐屯地の隊員が、同僚隊員に対し裸締めするなどの暴行を加えけがをさせたとして、停職12か月の懲戒処分となりました。

 

停職12か月の処分を受けたのは、第6施設大隊の22歳の陸士長2人です。

 

陸上自衛隊神町駐屯地広報班によりますと、2人は2024年2月ごろから2024年3月ごろまでの間、駐屯地で同僚隊員に対し、それぞれ裸締めするなどの暴行を繰り返したほか、共謀して足蹴りするなどの暴行を加えたということです。

 

暴行を受けた同僚隊員は、全治1週間のけがを負いました。

 

こうした事態を受け、神町駐屯地は陸士長2人に対し、きょう付けで停職12か月の懲戒処分を行いました。

 

 

※ 他社のニュースも掲載致します 

同僚の首絞めた陸士長2人停職 「スキンシップのつもり」山形

 

2026年10月28日(水) 12:44 共同通信

 

 陸上自衛隊神町駐屯地(山形県東根市)は28日、同僚隊員1人の首を腕で繰り返し絞めたり、足で蹴ったりして頸椎捻挫など全治1週間のけがを負わせたとして、第6施設大隊のいずれも22歳の陸士長2人を停職12カ月の懲戒処分にした。駐屯地によると、2人は調べに「スキンシップのつもりだった」と述べた。

 

 2024年2~3月ごろ、訓練の休憩中に起きた。第6施設大隊長の山田佳弘2等陸佐は「隊員に対する指導、教育を徹底する」とコメントした。

 

 

 

「スキンシップのつもりだった」
 訓練の休憩中、同僚隊員の首を絞めた陸士長2人停職

 

2026年10月28日(水) 12:45 産経新聞

 

陸上自衛隊神町駐屯地(山形県東根市)は28日、同僚隊員1人の首を腕で繰り返し絞めたり、足で蹴ったりして頸椎(けいつい)捻挫など全治1週間のけがを負わせたとして、第6施設大隊のいずれも22歳の陸士長2人を停職12カ月の懲戒処分にした。駐屯地によると、2人は調べに「スキンシップのつもりだった」と述べた。


《カウンセラー松川のコメント》

山形県東根市で仕事をする機会がある為か、
神町駐屯地と言う語句に目が行き易いのかも知れませんが、
気になって調べてみたところ
拙ブログ1月27日付け記事
「Mメンタルサポート」 ブログ出張版: ▼陸上自衛隊第6後方支援連隊の陸曹長がわいせつ発言やパワハラで停職2日 アンケートで判明
同2月16日付け記事
「Mメンタルサポート」 ブログ出張版: ▼陸上自衛隊神町駐屯地に勤務する幹部隊員が部下に「ばか」などの暴言や暴力 停職2日の懲戒処分
同9月16日付け記事
「Mメンタルサポート」 ブログ出張版: ▼【自衛隊員処分】後輩の首を絞めたほか大量の飲食を強要 36歳の2等陸曹を停職1か月の懲戒処分 陸上自衛隊神町駐屯地(山形)
と、今年だけで既に3件の記事がありました。
陸上自衛隊神町駐屯地には山形・宮城・福島の南東北3県の
防衛警備・災害派遣などを担当する第6師団司令部が置かれている他に、
第20普通科連隊、第6後方支援連隊、第6施設大隊、第6通信大隊、第6情報隊、
第6飛行隊、第6特殊武器防護隊、第6師団司令部付隊、第6音楽隊も存在しており
大所帯な駐屯地と言えます。
その為に不祥事が起きる確率も高いのかも知れません。
今年1月は第6後方支援連隊、2月は第20普通科連隊、9月は第20普通科連隊、
そして今回は第6施設大隊と、4事案が3部隊で発生。
第20普通科連隊は頻発しています。
自衛隊と言う特殊な職場とは言え、駐屯地指令以下、
各部隊長も発生防止に努めて欲しいところです。
今般の事案は傷害事件としても、また動機や弁明も悪質であり、
本当に再発防止が出来ないのであれば、部隊長の更迭も止む無しだと思います。

被害者の方へ
自衛隊なので、暴力やパワハラが起き易い土壌だとは思います。
しかし、怪我までさせるのは異常です。
精神的な不調があるならば、専門医の診察を受けて、
然るべき部署に報告をしてください。

2026年10月27日火曜日

▼前市長がパワハラ問題、横浜市が防止条例の骨子案…市長の言動は副市長に改善求める「責務」

前市長がパワハラ問題、横浜市が防止条例の骨子案…市長の言動は副市長に改善求める「責務」

 

2026年10月27日(火) 8:51 読売新聞

 

 横浜市の山中竹春前市長(54)のパワーハラスメント問題を受け、市は市長などのハラスメントを防止する条例の骨子案を策定し、26日から意見募集を開始した。弁護士による相談窓口を新設し、市長と副市長、教育長の特別職からのハラスメント事案が寄せられた場合、外部有識者で構成する委員会が調査。認定された場合は事案を公表する。

 

 禁止するのはパワハラやセクハラ、妊娠・出産、育児・介護に関するハラスメントで、一般職員も対象とする。市長は自らの言動がハラスメントに該当することがないよう配慮し、研修を通してハラスメントに関する職員の知識向上を図ることなどを責務とする。

 

 山中氏のパワハラ問題を調査した弁護士からは、副市長の機能不全が指摘された。このため骨子案では副市長に対し、市長の言動がハラスメントに該当する恐れがある時は改善するよう求める責務があると明記した。

 

 一方、一般職員は既存の窓口に相談を寄せてもらい、原則として区局人事担当課が対応する。ただ、部長級以上の事案は必要に応じて庁内横断組織の委員会による調査を検討する。

 

 市は骨子案を職員に提示し、約2万件の意見が寄せられたという。市は29日開会の市議会第4回定例会に条例案の提出を目指しており、11月16日まではメールや郵送などで市民からの意見を募集する。

 

 市行財政局人事課は「パワハラ問題では市民に心配をおかけした。条例制定などを通して職員の安全性を確保し、行政サービス向上に努める」としている。


《カウンセラー松川のコメント》

拙ブログ8月26日付け記事
「Mメンタルサポート」 ブログ出張版: ハラスメント条例制定進む 首長や議員ら特別職対象
これの続報です。

2026年10月26日月曜日

▼【県議会議員の”パワハラ”】県議会史上初めて設置「政治倫理審査会」の初会合

【県議会議員の”パワハラ”】
県議会史上初めて設置「政治倫理審査会」の初会合

 

2026年10月26日(月) 17:03 テレビ岩手

 

県民への説明責任を果たすとしています。

 

県議会の神﨑浩之議員のパワハラ行為をめぐる問題で、政治倫理審査会の初めての会合が26日、開かれました。

 

県議会 城内愛彦議長

「事実関係をしっかりと調査し、公正かつ中立な立場から、審査を進めてもらうことを期待している」

 

県議会史上初めての設置となった政治倫理審査会。

 

26日の初会合では、「希望いわて」の関根敏伸議員を委員長に選んだほか、請求事案の概要や今後のスケジュールなどが確認されました。

 

県議会一関選挙区選出で自由民主党の神﨑浩之議員をめぐってはことし、一関地区広域行政組合の職員に対し「短時間に何度も電話をする」「事務所に長時間呼び出す」「罵声を浴びせる」といったパワハラ行為をしたとして、組合の管理者の一関市長らが、県議会議長に適切な対応と再発防止を求めていました。

 

今月19日、「希望いわて」と「いわて県民クラブ・無所属の会」の2つの会派が、審査会設置の請求書を議長に提出し、先週23日付けで審査会が設置されました。

 

委員は6人で構成されていて、関根委員長のほか、「自由民主党」「希望いわて」「いわて新政会」「いわて県民クラブ・無所属の会」「日本共産党」の各会派から1人ずつ選ばれています。

 

政治倫理審査会 関根敏伸委員長

「岩手県議会で初めての審査会。大変重い審査会。事実関係を確認していきながら、県民に対しての説明責任を果たしていく。今後の再発防止策の流れにもつなげていければ」

 

今後、神﨑議員をはじめ、関係者らの意見を聴いて事実を確認し、12月をめどに、審査結果を議長に報告する予定です。

 

 

※ 他社のニュースも掲載致します 

県議の“パワハラ”問題で県議会が「政治倫理審査会」初会合
 年内に報告書まとめる方針 岩手県

 

2026年10月26日(月) 19:02 岩手めんこいテレビ

 

神崎浩之県議が広域行政組合の職員にパワーハラスメントをしたとされる問題で、岩手県議会に設置された「政治倫理審査会」の初会合が10月26日開かれました。事実関係を調査し、年内に報告書を取りまとめる方針です。

 

神崎浩之県議の問題を受け、県議会で初めて開かれた政治倫理審査会。26日は委員の県議6人が出席し、第2会派・「希望いわて」の関根敏伸県議を委員長に選出して今後のスケジュールを確認しました。

 

自民党所属で一関選挙区選出の神崎県議を巡っては、2026年、一関地区広域行政組合の職員に、短時間のうちに繰り返し電話をかけたり罵声を浴びせたりしたとして、一関市長などが議会に対応を求めていました。

 

政治倫理審査会はこの問題を受け、県議会で初めて設置されたもので、今後は本人や関係者の意見を聞き取った上で、神崎県議の行為がパワハラに当たるかどうか審査することになります。

 

政治倫理審査会委員長・関根敏伸県議

「事実関係を確認しながら県民に対しての説明責任を果たしたい。公正かつ客観的に、冷静に委員会の運営に努めたい」

 

審査会では年内をめどに報告書を取りまとめ、県民に公開する方針です。

 

 

 

県議会で初の政治倫理審査会 神崎議員パワハラ問題【岩手】

 

2026年10月26日(月) 19:16 岩手朝日テレビ

 

議員のパワハラ問題を受け、県議会に設置された政治倫理審査会の初会合がありました。

 

年内をめどに報告書をまとめる方針です。

 

一関選挙区選出で自民党の神崎浩之議員は、一関地区広域行政組合の職員に対し大声で怒鳴る、短時間の間に繰り返し電話をかけるなどのパワハラ行為が指摘されています。

 

交渉団体会派の希望いわてと県民クラブ・無所属の会の審査請求と議員18人の署名提出を受けて県議会に初めて設置された政治倫理審査会は、各会派から選ばれた6人の委員で構成されています。

 

冒頭を除いて非公開となった初会合では今後の進め方などが話し合われ、委員長には希望いわての関根敏伸議員が、副委員長にいわて県民クラブ・無所属の会の飯澤匡議員が選ばれました。

 

12月をめどに城内愛彦議長に報告書を提出する方針だということです。


《カウンセラー松川のコメント》

拙ブログ10月23日付け記事
「Mメンタルサポート」 ブログ出張版: ▼議員の“パワハラ” 政治倫理審査会を設置 県議会で初 岩手県
これの続報です。

▼プロバスケ熊本ヴォルターズの遠山HCがパワハラで2か月の業務停止処分に 勝利後の控室で選手へ不適切な叱責と暴言

プロバスケ熊本ヴォルターズの遠山HCがパワハラで2か月の業務停止処分に
 勝利後の控室で選手へ不適切な叱責と暴言

 

2026年10月26日(月) 16:23 熊本放送

 

プロバスケットボールの熊本ヴォルターズは、遠山向人ヘッドコーチが、選手に対するパワーハラスメントをしたとして、2か月間の業務停止処分にすると発表しました。

 

バスケットボールのヘッドコーチは、他のスポーツでは監督のような役割にあたります。

 

チームによりますと、遠山ヘッドコーチは、9月27日に勝利した試合後の控室で、1人の選手に対し、不適切な叱責・暴言を発したということです。

 

チームが設置したコンプライアンス委員会は、関係者に聞き取り調査をし、パワーハラスメントに該当する行為があったと認定し、10月20日付で遠山ヘッドコーチを2か月間の業務停止処分としました。

 

その間は、比留木アシスタントコーチが指揮をとるということです。

 

 

※ 他社のニュースも掲載致します 

選手へのパワハラ行為
…熊本ヴォルターズ遠山HCを業務停止などの処分 比留木ACが代行へ

 

2026年10月26日(月) 18:59 熊本朝日放送

 

 熊本ヴォルターズのヘッドコーチが業務停止などの処分を受けました。選手へのパワハラ行為が確認されたということです。

 

 チームを運営する熊本バスケットボールによりますと、遠山向人ヘッドコーチは、9月27日に行われたホームゲームの後、ロッカールームで選手1人に対し、不適切な叱責、暴言を発したということです。

 

 この行為について、外部の専門家を交えたコンプライアンス委員会は、調査の結果、「パワハラに該当する」と結論付け、熊本バスケットボールは10月18日付で、遠山ヘッドコーチに対する2カ月間の業務停止や、報酬の全額返納などの処分を決定したということです。

 

 遠山ヘッドコーチは「フランクなコミュニケーションのつもりだったが、傷つけてしまったのであれば反省したい」と話しているということです。

 

 10月31日に開催される越谷戦からは、比留木謙司アシスタントコーチがヘッドコーチ代行を務めるということです。

 

 

 

熊本ヴォルターズ
 遠山HCの選手への叱責や暴言をパワハラ認定 2か月間の業務停止

 

2026年10月26日(月) 19:01 熊本県民テレビ

 

バスケットボールBリーグワンの熊本ヴォルターズは26日、遠山向人ヘッドコーチによる所属選手への叱責や暴言をパワハラと認定し、2か月間の業務停止などの処分を決定したと発表しました。

 

熊本ヴォルターズによりますと、遠山ヘッドコーチは9月27日の試合終了後、ロッカールームで選手1人に対して不適切な叱責および暴言をしたということです。選手本人からの相談で発覚し、外部専門家を交えたコンプライアンス委員会を設置しました。

 

調査の結果、10月18日に「指導の範囲を逸脱し、選手に精神的苦痛を与えるパワハラ行為である」と認定されました。これを受け遠山ヘッドコーチは2か月間の業務停止や報酬全額返納などの処分を受けました。

 

業務停止期間は10月20日から12月19日までで、その期間は、比留木謙司アシスタントコーチがヘッドコーチ代行を務めます。

 

また、管理監督責任として湯之上聡社長と七川竜寛ゼネラルマネージャーが報酬2か月分の30%を返納することを決めました。熊本ヴォルターズは、「指導者への研修、相談体制の整備など再発防止に向けた取り組みを進めてまいります」とコメントしています。

 

 

 

“不適切な叱責と暴言”
 パワハラ行為でヘッドコーチを処分 熊本ヴォルターズ

 

2026年10月26日(月) 20:12 テレビ熊本

 

プロバスケットボールチームの熊本ヴォルターズは10月26日、遠山向人ヘッドコーチが所属選手に対してパワーハラスメントに該当する行為をしたとして、処分を下したと発表しました。

 

熊本ヴォルターズによりますと、遠山ヘッドコーチは9月27日の試合後のロッカールームで選手1人に対して不適切な叱責と暴言を発したということです。

 

クラブではこれまでに事実確認を進め『2ヵ月間の業務停止、2ヵ月間報酬の100%を返納)』とする処分を決定。

 

遠山氏は12月19日までの2ヵ月間、指導など全ての業務を停止し、期間中は比留木アシスタントコートが代行を務めるということです。

 

クラブは「今回の事態を深く反省し、組織全体で再発防止に取り組む」としています。

▼新人に腕立て伏せや下半身露出の強要など 隊員2人を懲戒処分 陸上自衛隊都城駐屯地

新人に腕立て伏せや下半身露出の強要など 隊員2人を懲戒処分
 陸上自衛隊都城駐屯地

 

2026年10月26日(月) 15:20 宮崎放送

 

陸上自衛隊都城駐屯地は、部下に腕立て伏せや下半身の露出を強要するなど、パワハラ行為をした隊員2人を、懲戒処分にしたと発表しました。

 

懲戒処分を受けたのは、奄美警備隊に所属する30歳の3等陸曹と陸上自衛隊都城駐屯地に所属する28歳の3等陸曹の2人です。

 

都城駐屯地によりますと、30歳の隊員は、教育係として、都城駐屯地で勤務していた2022年7月から8月の間に、複数の新人隊員に対し、腕立て伏せや下半身の露出を強要するなどしたということです。

 

また、28歳の隊員は、2022年7月、部下1人に対し腕立て伏せを強要し、その際、頭を押し下げる暴行を加えたということです。

 

都城駐屯地では、いずれの行為についても、2022年8月、「ハラスメントを受けている」という匿名の電話を受け、調査を進めていたもので、きょう付けで、30歳の隊員を停職4か月、28歳の隊員を停職1日の懲戒処分にしました。

 

処分を受けた2人は、いずれも、部下への暴行や強要を認め「反省している」と話しているということです。

 

陸上自衛隊都城駐屯地は「ハラスメントは絶対に許さないという認識のもと、再発防止に努めていきたい」としています。

 

 

※ 他社のニュースも掲載致します 

都城駐屯地「姿勢がなっていない」
…新入隊員に下半身露出や腕立て伏せ強要した陸曹2人を処分

 

2026年10月26日(月) 19:05 南日本新聞

 

 陸上自衛隊都城駐屯地(宮崎県都城市)は26日、複数の部下隊員に下半身の露出や腕立て伏せを強要したとして、奄美警備隊(奄美市)の3等陸曹(30)を停職4カ月の懲戒処分にした、と発表した。また、腕立て伏せ中の部下隊員の頭を手で押し下げる暴行を加えたとして、同駐屯地の第43普通科連隊の3等陸曹(28)を停職1日とした。

 

 駐屯地広報室によると、2人は、2022年7〜9月に同駐屯地で行われた新入隊員訓練で指導役を務めていた。ともに「訓練中の姿勢がなっていない」などを理由に、課業外や腕立て伏せの必要がない訓練時に、強要していた。同年8月31日に匿名電話で「パワハラ行為が行われている」との指摘があり、調査して発覚した。新入隊員にけがはなかった。

 

 第43普通科連隊の矢羽田峰志連隊長(1等陸佐)は「国民を守るべき自衛官がこのような事案を起こし、誠に申し訳ない。ハラスメントは絶対に許さないとの認識で再発防止に取り組む」とコメントした。

2026年10月23日金曜日

▼60代警察職員、部下へのセクハラで本部長注意 日常的に頭触り、後ろから抱きつくようにカメラ指導 秋田

60代警察職員、部下へのセクハラで本部長注意
 日常的に頭触り、後ろから抱きつくようにカメラ指導 秋田

 

2026年10月23日(金) 19:24 秋田テレビ

 

部下に不適切な接触を繰り返した秋田県警察職員を本部長注意です。

 

秋田県警察本部の60代の男性警察行政職員は、部下に当たる職員の頭を日常的に触るなどしたほか、写真撮影のためにカメラを構えた際、後ろから抱きつくようにして構え方を指導するなど、不適切な接触をしました。

 

県警本部は、職員の行為をセクシャルハラスメントと認定し、本部長注意としました。

 

職員は「相手を不快にさせてしまい、反省している」と話しているということです。

▼「ルールを守らない奴は大嫌いだ」秋田県警の50代男性警視が本部長訓戒

「ルールを守らない奴は大嫌いだ」秋田県警の50代男性警視が本部長訓戒

 

2026年10月23日(金) 19:13 秋田朝日放送

 

部下に暴言などのパワハラをしたとして秋田県警の50代の男性警視が本部長訓戒を受けていたことがわかりました。

秋田県警本部につとめる50代の男性警視は去年から今年にかけて、自分の決裁を受けずに業務を進めた部下の職員に対し手で机をバンバンと叩きながら「ルールを守らない奴は大嫌いだ」などと暴言を吐きました。

また、事前に業務の説明がなかったほかの部下の職員に対しても手帳を机に叩きつけながら怒鳴りつけたということです。男性警視は「多くの方に迷惑をかけ深く反省している」とコメントしています。