【長崎】8年も職員に暴言など
平戸市消防本部57歳係長 パワハラで懲戒処分
2023年1月20日(金) 20:31 長崎文化放送
8年にわたって職員にパワハラ行為を繰り返したとして、平戸市消防本部の57歳の男性係長が懲戒処分を受けました。
男性係長（57）は2015年から2022年までの8年間、部下の男性職員6人に対し勤務中に暴言を吐いたり、体を叩いたりするなど度重なるパワハラ行為をしました。2022年、被害者の1人が上司に報告し発覚。消防本部は20日付で減給3カ月（減給10分の1）の懲戒処分としました。
本山繁治消防長は、「服務規律の徹底を図り、ハラスメントの撲滅に取り組む」としています。
平戸市消防本部職員「部下が休みを取りづらく」パワハラ
2023年1月20日(金) 18:59 長崎放送
長崎県の五島市と平戸市は 20日、『準公金の横領』や『パワーハラスメント』があったとして職員の懲戒処分をしたと、それぞれ発表しました。
五島市職員: 「この度は誠に申し訳ありませんでした」 懲戒免職処分を受けたのは、五島市の玉之浦支所に勤務する43歳の女性職員です。
女性職員は去年8月から10月にかけて、市が管理する関連団体の口座から12回にわたり現金を引き出すなどして、合わせておよそ50万円を横領。
市の聞き取りに対し「借金返済のためにやった」と話しているということです。
一方、平戸市消防本部では、57歳の男性係長が8年前から6人の部下に対し、休みを取得しようとした際にその理由を追及し、休みを取りづらくするなどのパワーハラスメントを行っていたとなどして、減給（1/10・3か月）の懲戒処分を受けました。
また、パワハラに適切な対応を取らなかったとして、男性係長の上司にあたる消防長ら4人も減給処分（1/10・1か月）を受けています。
平戸市消防本部のパワハラ事案で男性係長に懲戒処分
複数の職員に暴言
2023年1月21日(金) 18:35 テレビ長崎
平戸市消防本部の男性係長が、長期にわたり複数の職員に暴言を吐くなどのパワーハラスメントをしたとして「減給」の懲戒処分を受けました。
減給10分の1、3カ月の懲戒処分を受けたのは、平戸市消防本部に勤務する57歳の男性係長です。
平戸市消防本部によりますと、男性係長は2015年から2022年にかけ休暇を申請した部下、数人に対し「仕事と仕事外のこととどちらが大事か」などと強い口調で詰めよったということです。
本人は「いきすぎた言動で深く反省している。今後このようなことがないように努める」と話しています。
また、その報告があったにも関わらず対応が遅れ、職員の間に混乱を招いたなどとして、消防長など4人が減給の懲戒処分を受けています。
部下の休みの取り方めぐり暴言繰り返す
消防本部の係長を懲戒処分
2023年1月24日(火) 18:35 朝日新聞（土居貴輝）
部下の休みの取り方などについて暴言を吐くなど行き過ぎた指導を繰り返していたとして、長崎県平戸市消防本部は20日、市消防本部の男性係長（57）を減給10分の1（3カ月）の懲戒処分とした。また、平戸市消防署長らこの係長の上司4人についても監督責任を問い、減給10分の1（1カ月）の懲戒処分とした。
市消防本部によると、この係長は市消防署に在籍していた2015～22年にかけて、計6人の部下に対し休みの取り方などについて暴言を吐くなどパワハラを繰り返したとされる。この過程で、部下の背中をたたいたケースもあったという。
昨年10月、係長からパワハラを受けた1人が上司に報告し、発覚した。調査に対し係長は「指導が行き過ぎてしまった。申し訳ない」と話しているという。
《カウンセラー松川のコメント》
係長の職位程度で、よくも8年間もパワハラを続けられていたものです。
この職場には係長より上席者は居なかったのでしょうか？
例え、仕事を任せていたとしても、指導するべき点は指導するべきです。
それが管理監督者の務めであり、だからこそ上司4人も懲戒処分となりました。
しかし、一人の加害者によるパワハラが8年間も横行していたのは、
上司としてあまりにも怠慢が過ぎます。
減給1/10が1ヶ月程度で良いのか疑問です。
また加害者の弁では「指導が行き過ぎた」とのことですが、
年次休暇の取得に対して指導するのは論外でしょう。
やはり、この加害者は自分の行為について、未だに理解不足だと思います。
被害者の皆様へ
とりあえず加害者は懲戒処分となりました。
しかし、減給なので職場には現れます。
暫くは大人しくしているかも知れませんが、
再発の可能性もありますので、皆で警戒はしていた方が良いかも知れません。
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