「男性が自殺したのはパワハラが原因」と労災認定 両親が会社と上司２人を相手に損害賠償求めて提訴

「男性が自殺したのはパワハラが原因」と労災認定
　両親が会社と上司２人を相手に損害賠償求めて提訴

 

2022年3月16日(水) 18:37　CBCテレビ

 

　上司のパワハラなどが自殺の原因と認定。自殺した男性の両親が会社と上司を提訴しました。

 

　デンソーの子会社「デンソーファシリティーズ」の当時３７歳の男性社員は２０２０年７月、岐阜県池田町の神社にとめた車の中で遺体で見つかりました。

 

　男性は２０１９年から２０２０年にかけて、直属の上司から「バカ」「辞めちまえ」などと叱責を受け、さらに１か月の残業時間が６０時間以上になるなど過重労働も重なり、うつ病を発症していました。

 

　刈谷労働基準監督署は、上司からのパワーハラスメントなどが自殺の原因として去年３月、労災認定していたことが分かりました。

 

　男性の両親は去年１２月、会社と当時の上司２人を相手に、約１億１５８１万円の損害賠償を求め、岐阜地方裁判所に提訴しました。

 

　会社側はＣＢＣの取材に「係争中のことなのでコメントできない」としています。

《カウンセラー松川のコメント》

上司のパワハラも自殺の原因と労災認定されたことから、
会社や関係者の責任についての訴訟です。
被告の親会社はデンソーなので、トヨタ系列です。
トヨタは自動車メーカーとしてはトップを独走している企業ですが、
パワハラ自殺での訴訟もトヨタ系ばかりなのが気になります。
製造や販売で相当に無理をさせている様に思われます。

御遺族の方へ
大企業を相手の訴訟は労苦も多くなると思いますが、
御子息様の為の供養の為にも正義を勝ち取って頂きたいです。