怒鳴って威圧的、机たたいて指導…後輩が精神的苦痛 朝霞駐屯地、１等陸佐を処分 上司も放置「適正かと」

怒鳴って威圧的、机たたいて指導…後輩が精神的苦痛
　朝霞駐屯地、１等陸佐を処分　上司も放置「適正かと」

 

2021年3月10日(水) 10:12配信　埼玉新聞

 

　陸上自衛隊朝霞駐屯地は９日、部下らにパワハラを繰り返していたなどとして、同駐屯地陸上総隊司令部所属、５０代の１等陸佐男性に対し停職２日、東京・市ケ谷駐屯地システム通信団所属、５０代の幹部自衛官男性に戒告の懲戒処分を行ったと発表した。

 

　朝霞駐屯地によると、１等陸佐は２０１９年６月ごろから翌２０年１０月ごろまでの間、朝霞駐屯地内で、同司令部の後輩隊員らに対し、机をたたきながら怒鳴るなどの威圧的な指導を繰り返し、精神的な苦痛を与えた上、職場環境を悪化させた。当時、同司令部で１等陸佐の上司だった幹部自衛官は２０年３月ごろ、隊員らから１等陸佐のパワハラに関する報告を受けたにもかかわらず、１等陸佐に対する指導などを行わなかった。

 

　１等陸佐は「パワハラという認識を持っていなかった」、幹部自衛官は「１等陸佐の行為は適正な指導の範疇（はんちゅう）と思っていた」と話しているという。

《カウンセラー松川のコメント》

上司として「部下に一切を任せている」これこそが信頼関係と
思っている方もいらっしゃいますが、
［部下に任せている］と［部下を監督しない］は別モノです。
人間誰しも間違いを犯す可能性はあります。
それが起きない様に。また、起きた時に対処出来る様にしているのが、
上司の務めです。
パワハラの報告を受けながら何もしないのは、パワハラの共犯です。
先ず、この様な手抜き上司は管理職として失格です。
さて、パワハラの実行犯となった一等陸佐。
熱血仕事人間だったのでしょう。この階級に上がるのも楽な訳ではありません。
叱る時に感情的になってしまう方も少なくないのではないでしょうか？
昔は「恐い人」と陰口で済みましたが、
今は「パワハラ加害者」と指摘され、懲戒処分の対象にされてしまいます。
熱血や一所懸命も大切ですが、感情の表し方に気をつけて欲しいです。